随着城市化进程的加速，个旧市住房和城乡建设局在推动城市发展和民生改善方面扮演着重要角色，为了满足不断增长的住房和城乡建设需求，我局现面向社会公开招聘优秀人才，共同为个旧市的美好未来贡献力量。

招聘公告

个旧市住房和城乡建设局诚邀有志于城市建设与发展的人才加入我们的团队，我们重视人才，尊重知识，倡导创新，致力于打造一个专业、高效、团结的工作团队，本次招聘旨在选拔具备专业技能和良好职业素养的人才，共同推动个旧市住房和城乡建设事业的发展。

三 招聘岗位及条件

1、城市规划师

岗位职责：

（1）负责城市规划项目的设计、规划和实施；

（2）协助制定城市发展战略规划，提出规划建议；

（3）参与城市规划方案的评审和决策；

（4）负责规划项目的后期跟踪与评估。

任职要求：

（1）本科及以上学历，城市规划、土木工程等相关专业；

（2）熟悉城市规划理论和方法，具备较强的方案设计和实施能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）具备相关从业资格证书者优先考虑。

2、建筑工程管理

岗位职责：

（1）负责建筑工程项目的规划、设计、施工和管理；

（2）监督施工现场安全、质量、进度和成本控制；

（3）协调解决施工过程中的问题，确保工程顺利推进。

任职要求：

（1）本科及以上学历，土木工程、建筑工程等相关专业；

（2）熟悉建筑工程管理相关法规和规范，具备较强的施工组织和管理能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）具备相关从业资格证书和工程项目管理经验者优先考虑。

3、市政工程师

岗位职责：

（1）负责市政设施项目的规划、设计、施工和管理；

（2）监督市政设施项目的安全、质量、进度和成本控制；

（3）参与市政设施项目的后期维护和保养工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，市政工程、道路工程等相关专业；

（2）熟悉市政设施项目相关法规和规范，具备较强的规划设计能力；

（3）具备良好的沟通协调能力和团队协作精神；

（4）具备相关从业资格证书和市政设施项目管理经验者优先考虑。

招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检和录用等环节，具体流程如下：

1、报名：请前往个旧市住房和城乡建设局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部；

2、资格审查：我局将对报名人员进行资格审核，筛选符合岗位条件的人员；

3、笔试：通过资格审查的应聘人员需参加笔试，主要考察专业知识掌握情况；

4、面试：通过笔试的应聘人员需参加面试，主要考察综合素质和岗位适应能力；

5、体检：通过面试的应聘人员需进行体检，确保身体健康状况符合岗位需求；

6、录用：经过以上环节，最终确定录用人员，签订聘用合同。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制岗位，薪资待遇按照个旧市住房和城乡建设局相关规定执行，我局为员工提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、福利补贴等。

注意事项

1、报名时请提供真实有效的个人信息和证件，如有虚假，一经查实，取消应聘资格；

2、应聘者请保持电话畅通，以便及时联系；

3、招聘过程中，如有任何问题，请及时与个旧市住房和城乡建设局人力资源部联系。

个旧市住房和城乡建设局一直致力于为市民提供优质的住房和良好的城市环境，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为个旧市的美好未来贡献力量，期待您的加入！